Mała biblioteka – duży efekt. Jak działać nowocześnie i z klasą?
W
ramach projektu „Akademia Bibliotekarza: razem dla książki!” odbyło się
szkolenie, które pokazało, że biblioteka – nawet w niewielkiej
miejscowości – może być miejscem nowoczesnym, otwartym i pełnym realnego
wpływu na społeczność.
👩🏫
Szkolenie prowadziła Stasia Retmaniak, która w praktyczny i inspirujący
sposób pokazała, jak współczesna biblioteka może odpowiadać na realne
potrzeby różnych grup użytkowników oraz wzmacniać swoją rolę jako
miejsce otwartości i współpracy w środowisku lokalnym.
🏛️
Podczas spotkania przyjrzeliśmy się bibliotece jako przestrzeni
zaufania, dialogu i rzetelnej informacji – szczególnie dziś, w czasach
nadmiaru treści i rosnącej liczby fake newsów. Podkreślono, że
bibliotekarz to nie tylko opiekun książki, ale także przewodnik po
świecie wiedzy – osoba kompetentna, życzliwa i ważna w lokalnym
ekosystemie informacji.
👥
Ważnym elementem szkolenia była diagnoza potrzeb różnych grup
użytkowników biblioteki – od dzieci po młodych w wieku 21- 30 lat:
🧒 Dzieci (8+)
szukają
przede wszystkim zabawy, ruchu, kreatywności i przestrzeni do działania
– od gier, Lego i warsztatów manualnych po kontakt z nowoczesnymi
technologiami. Jednocześnie mierzą się z wyzwaniami takimi jak
akceptacja w grupie, lęk przed wypowiedzią czy niska samoocena.
🎧 Młodzież (14+)
funkcjonuje
w świecie internetu, muzyki, trendów i szybkiej komunikacji, ale
jednocześnie doświadcza presji hejtu, trudności w relacjach offline,
problemów emocjonalnych i niezrozumienia przez dorosłych.
🎓 Młodzi dorośli (18+)
stoją
przed kluczowymi wyborami życiowymi – edukacja, praca, relacje,
niezależność finansowa – często zmagając się z presją czasu i poczuciem
chaosu decyzyjnego.
👨👩👧 Grupa 21+ i 30+
to
z kolei przestrzeń stabilizacji, ale też nowych wyzwań: inflacji,
kredytów, migracji, wychowania dzieci, równowagi między pracą a życiem
prywatnym oraz adaptacji do szybko zmieniającej się technologii.
💡
Ta diagnoza pokazała jasno jedno: każda grupa wiekowa ma inne potrzeby,
ale wszystkie łączy potrzeba bycia wysłuchanym, zrozumianym i
zauważonym.
📱 Szkolenie miało również wymiar bardzo praktyczny. Uczestnicy pracowali nad tym, jak:
📌 tworzyć atrakcyjne i autentyczne treści w mediach społecznościowych,
📌 budować nowoczesny wizerunek biblioteki nawet przy ograniczonym budżecie,
📌 skutecznie komunikować się z mieszkańcami, władzami lokalnymi i partnerami,
📌 oraz wykorzystywać nowe technologie – w tym sztuczną inteligencję – w pracy bibliotecznej.
🌍
Ważnym wnioskiem było również to, że biblioteka to nie tylko miejsce
książek, ale przestrzeń relacji i odpowiedzialności społecznej. To
właśnie tam rodzi się dialog międzypokoleniowy, którego tak często
brakuje w codziennym życiu.
📚
Projekt „Akademia Bibliotekarza: razem dla książki!” pokazuje, że
nowoczesna biblioteka nie musi mieć dużego budżetu – potrzebuje przede
wszystkim świadomości, odwagi i dobrze rozpoznanych potrzeb swoich
użytkowników.
✨
To dopiero początek drogi. Ale kierunek jest jasny: biblioteka jako
żywe centrum społeczności – blisko ludzi, ich problemów i ich
codzienności.
Było
to bardzo dobre, sieciujące szkolenie z udziałem bibliotekarzy z
Powiatu Lipskiego oraz gmin: Iłża, Wolanów, Zakrzew i Wierzbica.
Dziękujemy koleżankom i kolegom za aktywny udział, wymianę doświadczeń i
inspirujące rozmowy.
Gospodarzem
miejsca wydarzenia była Filia Biblioteczna w Pasztowej Woli -
Biblioteka "Pod Złotym Naparstkiem", która jak zawsze okazała się
niezwykle gościnna i stworzyła doskonałe warunki do pracy i integracji
środowiska bibliotekarskiego.🥰
Projekt został dofinansowany ze środków Ministra Kultury i Dziedzictwa Narodowego pochodzących z Funduszu Promocji Kultury.
 |
| plakat szkolenia |
.png)
